抓小抓細抓實,切實轉變作風——市交投公司開展二季度團隊建設活動
為進一步提高市交投公司整體工作效率,切實轉變工作作風,提升公司管理水平,市交投公司開展二季度團隊建設“抓紀律、強作風、培養敬業精神”活動。
在四月嚴查本部及各子公司考勤紀律和會風會紀基礎上,五月,市交投從上至下緊密聯動,更深入抓小抓實,從細微處打磨工作方法和敬業精神。
5月25日,支委班子成員帶隊前往各部室、子公司了解員工工作情況,檢查員工工作和學習等相關筆記。
檢查組人員從內容完整、格式標準、字跡工整和日常工作計劃情況、完結情況以及工作中相關思考、感悟以及建設性意見等方面的記錄進行全面、細致檢查,大多數筆記反饋出員工平時對待工作做到了心記、筆記全配套,做到了仔細聽、用心想、認真記,字跡工整、態度端正,記錄內容充實,通過事前有計劃,落實有跟進,事后有總結,養成了良好的工作習慣。大家紛紛表示,做筆記和工作計劃是學習、思考、總結的好方法,是一種行之有效的自我提升手段,今后將繼續堅持好這些工作學習習慣,不斷提升自身綜合素質和業務水平,展現出努力學習、求實創新的精神風貌。
本次二季度團隊建設活動旨在進一步提升思想認識,切實提高工作執行力和落實度,樹立“勤快嚴實精細廉”的過硬作風,嚴守紀律,營造“比學趕超、風清氣正”的良好工作氛圍。針對下階段工作,檢查組要求今后綜合部、紀檢監察室要將工作紀律和工作筆記檢查作為常態化工作。大家要對照先進、提高認識,嚴格遵守廉潔自律準則,不斷提升工作作風和工作效率,助力公司高質量發展。
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